Notícia

Comportamento

23/07/2024 - 14h21

Como equilibrar eficiência e etiqueta no uso corporativo do WhatsApp

Especialista aponta atitudes que podem contribuir para um ambiente de trabalho melhor e respeitoso

 

Em um mundo cada vez mais conectado e dinâmico, o WhatsApp se estabeleceu como uma ferramenta essencial para a comunicação instantânea entre profissionais. No entanto, para maximizar sua utilidade, sem comprometer a cortesia e a eficiência, é fundamental seguir algumas diretrizes claras.

 

Rodrigo Vianna, CEO da Mappit. empresa da holding de recrutamento e seleção Talenses Group, assinala haver relatos de discrepâncias entre as práticas adotadas e as expectativas de uso adequado da plataforma. Para promover uma comunicação mais eficaz e respeitosa, ele recomenda algumas diretrizes simples:

 

Horários de envio: Preferencialmente, enviar mensagens durante o horário comercial tradicional, de segunda a sexta-feira, das 9h às 18h. É essencial reconhecer que o destinatário responderá conforme seu próprio expediente e agenda.

 

Clareza na comunicação: Ao iniciar uma conversa, envie um resumo claro e objetivo da mensagem desejada, preferencialmente em um único bloco de texto.

 

Introdução adequada: Ao contatar alguém pela primeira vez, apresente-se e explique como obteve o número, além de indicar o motivo do contato.

 

Preferências de comunicação: Pergunte ao destinatário se prefere comunicações por e-mail ou WhatsApp para assuntos profissionais.

 

Respeito à privacidade: Ao receber um número de WhatsApp de terceiros, peça para que seja informado ao destinatário que você entrará em contato.

 

Comunicações sensíveis: Para assuntos longos, sensíveis, difíceis ou complexos, agende uma chamada ao invés de enviar áudios ou textos.

 

Respeito aos limites: Envie mensagens profissionais respeitando horários de expediente, férias, feriados e finais de semana.

 

Inclusão em grupos: Não inclua pessoas em grupos sem consentimento prévio e explícito delas.

 

Comunicação por chamada: Antes de ligar para alguém, envie uma mensagem perguntando se a pessoa está disponível para receber ligações.

 

Respeito ao tempo de resposta: Entenda que a visualização da mensagem nem sempre significa disponibilidade imediata para resposta.

 

Políticas da empresa: Verifique as políticas internas da companhia quanto ao uso do WhatsApp entre colaboradores.

 

Gestão emocional: Evite enviar mensagens ou áudios em momentos de alta emotividade para evitar arrependimentos.

 

Uso de áudio: Envie áudios apenas para contatos que não se importam em recebê-los.

 

Objetivos dos grupos: Use grupos de WhatsApp exclusivamente para os fins para os quais foram criados.

 

“Adotar essas práticas não apenas facilita a comunicação, mas também contribui para um ambiente de trabalho mais harmonioso e eficiente. Respeitar as preferências e limites dos colegas é essencial para cultivar relacionamentos profissionais saudáveis”, completa Rodrigo.

 

 

Foto: Freepik