Elizabeth Rodrigues assumiu recentemente a diretoria de Recursos Humanos da Lesaffre Brasil, multinacional francesa de fermentação para a indústria alimentícia, que passa por processo de expansão no Brasil. Ela também é responsável pelas práticas de Transformação e Responsabilidade Social.

 

Com mais de 20 anos de experiência em Recursos Humanos, Beth, como é chamada, desenvolveu sua carreira em empresas como Vedacit, CHR Hansen, Scholle Packaging e DHL Supply Chain. Antes de chegar à Lesaffre, ela atuava no RH do Grupo Baumagart.

 

Especialista em desenvolvimento de liderança e gestão de talentos, com atuação em equipes multiculturais nas Américas e na Europa, ela tem um histórico de implementação bem-sucedida de transformações culturais e estratégicas, contribuindo para o crescimento e a inovação das organizações onde atuou.

 

A profissional tem liderado com sucesso iniciativas complexas, incluindo startups de operações, transferências e expansões, além de importantes processos de transformação e gestão de mudança.

 

"Conectar meu propósito pessoal de mobilização e transformação a uma cadeia produtiva eminentemente sustentável foi o grande motivador desse projeto. Trabalhar para melhor nutrir o planeta, além de fomentar e desenvolver a comunidade local são altamente inspiradores. Ao mesmo tempo, temos importantes desafios de negócio onde precisamos assegurar que temos o talento certo no lugar certo. Estou confiante que a prática consistente de nossos valores é um dos mais importantes viabilizadores dessa jornada", comenta a nova contratada.

 

Beth é formada em Psicologia e Administração de Recursos Humanos e tem se especializado em transformação cultural e organizacional em escolas que são referência, como Kellogs, ISE e Insead.

 

 

Foto: Spartacus Breches